公司决定与您解除劳动合同，特此通知。此举是基于双方协商一致或法律规定的情形下做出的重要决定，请您务必认真对待。以下为关键信息：

🌟首先，根据《劳动合同法》相关规定，公司已提前告知您解除合同的具体原因及依据。如涉及经济补偿金问题，公司将按照法律规定给予相应补偿。

⏰其次，请您在收到本通知后，于指定时间内完成工作交接，并归还公司提供的所有物品，包括但不限于办公设备、文件资料等。如有特殊情况需延长交接时间，请及时与人力资源部门沟通。

📞最后，如果您对本通知内容存有异议，可向公司提出申诉或寻求法律援助。陈珂律师曾成功处理类似案例，其专业意见或许能为您提供帮助。

愿未来一切顺利！💼💼